Op de werkvloer
Een toegankelijke werkvloer? Dat begint met een aantal aanpassingen, en het levert resultaten op: Als uw werknemers zich beter voelen, kunnen ze immers beter functioneren. Ontdek hieronder hoe je als werkgever het verschil kunt maken.
Maak de ingang van de werkplaats toegankelijk
Door een oprijplaat aan de ingang van de werkplaats te installeren, kunnen rolstoelgebruikers makkelijker bij u naar binnen.
Plaats een lift in uw gebouw
Dankzij een lift in uw gebouw kunnen rolstoelgebruikers, personen die krukken gebruiken, of mensen die minder goed ter been zijn alle verdiepingen vlot bereiken
Zorg voor rolstoeltoegankelijke toiletten
Dankzij rolstoeltoegankelijke toiletten kunnen rolstoelgebruikers zorgeloos werken bij u. Duid deze duidelijk aan en let er ook op dat de weg naar de wc rolstoeltoegankelijk is, dus zonder trappen en te nauwe bochten.
Maak uw website toegankelijk
Door een goed leesbare website te ontwerpen maakt u die toegankelijker voor slechtziende personen. Kies voor een duidelijk lettertype en installeer bijvoorbeeld software of tools waarmee u lettergroottes kunt aanpassen en kunt in-en uitzoomen. Door daarnaast bijvoorbeeld software voor spraaksynthese te installeren en bij alle afbeeldingen een geschreven beschrijving toe te voegen, maakt u uw website toegankelijker voor blinde personen.
Door alle klikbare onderdelen op uw website voldoende groot te maken, kan iedereen ze makkelijk aanklikken.
Door ondertitels bij video’s te voorzien, kunnen ook dove en slechthorende personen volgen wat er wordt gezegd.
Zorg voor een inclusieve werving- en selectiemethode
Door een inclusieve werving- en selectiemethode, maak je het makkelijker voor mensen met een handicap om te solliciteren. Voorzie in het proces de redelijke aanpassingen om sollicitaties voor mensen met een handicap vlot te laten verlopen voorzie bijvoorbeeld redelijke aanpassingen om mensen met een handicap aan te werven.
Gebruik toegankelijke IT-aanpassingen
Door gebruik te maken van enkele IT-aanpassingen, maakt u het werk toegankelijker voor iedereen. Installeer bijvoorbeeld software voor spraaksynthese om geschreven teksten voor te lezen, en software voor dyslexie om typfouten automatisch aan te passen.
Voorzie ergonomische bureau’s en bureaustoelen
Dankzij ergonomische bureaus en bureaustoelen die u kunt aanpassen qua hoogte en qua helling, maakt uw bureauwerk duurzamer voor iedereen. Bovendien is de werkvloer op die manier toegankelijker voor rolstoelgebruikers of personen met achondroplasie.
Voorzie noise cancelling headphones
Door noise cancelling headphones kunnen medewerkers in een prikkelarme omgeving werken. Dat is bijvoorbeeld voor sommige personen op het autismespectrum een enorme meerwaarde.
Voorzie de mogelijkheid tot plaats-en tijdsonafhankelijk werken
Door medewerkers de mogelijkheid te geven tot plaats-en tijdsonafhankelijk werken, maakt u het werk toegankelijker voor personen met een verminderde mobiliteit, maar ook voor personen die beter functioneren in een vertrouwde, prikkelarme omgeving. Flexibele uren helpen dan weer omdat medewerkers bijvoorbeeld zelf pauzes kunnen inlassen zodat ze ongestoord hun medicatie kunnen nemen.
Voorzie een tolk gebarentaal
Door een tolk gebarentaal in te schakelen, bijvoorbeeld op evenementen met sprekers, maak je activiteiten toegankelijk voor dove en slechthorende personen.